本报讯 记者李凡报道　近年来，随着人们对健康越来越重视，健康中国和健康浙江建设迈入崭新阶段，生命健康产业也进入大发展大提升的重要时期。作为生命健康产业的代表人物，全国政协委员、贝达药业股份有限公司董事长丁列明今年带来了三件提案，聚焦生物医药产业发展和浙江生命健康科创高地建设。

　　“当前，浙江以打造生命健康科创高地为突破口，积极抢占生物技术制高点，加快重塑关键生物技术省域科技创新体系，加速创新链产业链资金链人才链融合，不断提升创新整体效能，涌现出了一批硬核攻关成果。”丁列明向记者提供了一组数据：浙江目前已在生物技术领域累计培育科技领军企业12家、科技小巨人企业16家、高新技术企业3200余家，建设省级重点企业研究院58家、省级重点农业企业研究院50家、省企业研究院62家、高新技术企业研发中心228家。然而，面对各地对生命健康产业的重视和竞争，浙江要想在生命健康科创高地建设上实现更高质量发展，尚亟需国家层面在改革创新政策先行先试、高能级平台打造、领军人才培育和资源配置等方面给予支持。

　　对此，丁列明提出了“支持浙江生物医药政策体制机制改革创新”“支持浙江重大创新平台提质增效”“支持浙江高层次人才队伍建设”等三方面建议。在体制机制层面，丁列明相告，浙江具有技术优势的数字医疗企业普遍存在起点高、落地难问题，缺乏各部门联动支持产业发展的专项政策和协同机制，建议国家市场监督管理总局、国家卫健委在创新药、医疗器械、前沿医疗服务、数字医疗等领域创新政策试点上给予浙江更多支持；在创新平台层面，他建议国家发改委、科技部加大“国字号”重大创新平台在浙江布局和建设力度，在优势必争领域探索建设省级临床医学联合研究中心，推动强强联合，构建开放、高效的临床医学协同创新网络。

　　“在人才队伍层面，今年浙江省委‘新春第一会’作过重点强调，浙江推动生命健康科创高地建设，同样亟需搭建一支创新人才梯队。”丁列明希望，国家层面可以支持浙江加强高层次人才培育和国际顶尖人才引进，加快打造高水平科技人才队伍，为健康产业发展提供强有力的人才支撑。