5月20日，中国药科大学校长来茂德一行来到贝达药业交流访问。中国药科大学招生就业处处长刘燕莉、杭州创新药物研究院副院长柳文媛参加交流。贝达药业董事长丁列明博士、行政总裁童佳、副总裁马勇斌、杭州研发中心主任吴颢博士、免疫学高级总监徐汶新博士、人力资源高级总监张中陪同参观交流。

△来茂德校长一行参观贝达展厅

来茂德校长一行参观了贝达药业展厅和杭州研发中心，重点了解了公司的发展历程、研发管线、市场销售、战略合作、人才建设等内容，随后参加座谈交流。

△马勇斌副总裁介绍公司发展情况

座谈会上，中国药科大学校友、贝达药业副总裁马勇斌详细介绍了公司的发展情况。公司自成立以来，始终坚持走创新驱动发展之路，研发出了中国首个小分子靶向抗癌药凯美纳、首个国产ALK抑制剂贝美纳和浙江省首个贝伐珠单抗生物类似药贝安汀，多次填补国内省内空白。目前公司有在研项目40余项，18项进入临床试验，广泛开展战略合作，并打造了贝达梦工场和生物医药产业基金助力创新创业。公司高度重视人才发展，每年都会到中国药科大学等知名院校宣讲招聘，打造了鹰计划人才培养体系，并通过校企联合培养丰富人才储备。

△来茂德校长讲话

来茂德校长对贝达药业取得的成绩表示肯定。他指出，贝达药业是中国医药创新的标杆企业，园区环境优美，研发管线丰富，发展前景广阔，同时非常高兴看到中国药科大学校友们在贝达这个优秀的平台上得到成长。随后，他介绍了中国药科大学的历史沿革、校园建设、药学学科群构架、科学研究以及杭州创新药物研究院等情况。来校长表示，期待未来能寻求契机与贝达药业在创新药研究、科技成果转化、人才培养等方面开展深度合作，探索建立校企合作机制，共同助力中国医药产业发展。

△丁列明董事长讲话

丁列明董事长表示，中国药科大学在药学界享有盛誉，培养了一大批医药领域的领军人才，也为贝达输送了许多优质人才，为公司发展作出了重要贡献。作为一家致力于创新药研发的企业，贝达药业高度重视人才梯队建设，着力为人才发展营造良好的环境。随着医药创新的日益活跃和快速发展，人才的重要性与日俱增，公司人才需求旺盛。希望未来能与中国药科大学深入合作，共同推进新药创制、产学研融合、人才联合培养，实现优势互补、互惠互利、合作共赢，助力健康中国建设，让老百姓获益。